1. 공고 등록

기업 서비스 페이지 왼쪽 상단의 [ + 공고 등록하기] 버튼을 선택해 주세요.

*공고 승인을 위해서는 계약 체결 및 이미지 등록이 완료되어야 합니다.
*계약 체결은 대시보드의 [카드・이용동의서 관리] 탭에서 진행하실 수 있으며, 이용동의서로 진행하실 경우 모두싸인 전자 계약서가 입력하신 서명자 메일 주소로 전송됩니다.

*원티드를 통해 공고를 게시하여 지원자를 받으시려면 합격자 연봉의 7% 수수료에 대한 계약을 먼저 진행해야 합니다.

2. 공고 등록

각 항목에 맞춰 내용을 작성한 후 [공고 등록하기] 버튼을 클릭하면 게시가 진행됩니다.

• 공고명(제목) : 직무명만 입력 가능하며 이외 정보는 임의 수정/삭제되어 승인될 수 있습니다.
• 직군 / 직무 : 관련 직군 종사자에게 정확하게 매칭 될 수 있도록 최대 3개까지 선택해주세요
• 경력: 신입(0~1년) : 신입/경력을 분리하여 공고 등록을 진행하고 있습니다. 같은 포지션이라도 직급 등이 다른 경우에는 따로 등록해 주세요
• 근무지: 근무지 주소 입력 시 공고에 지도가 표시됩니다.
• 예상 연봉 : 공고/지원자의 연봉정보는 통계 자료로만 쓰이며 절대 공개되지 않습니다.
• 게시일 : 게시 원하시는 시점을 설정해 주세요. (바로 게시/직접 설정)
• 마감일 : 마감일을 설정해 주세요. (상시/직접 설정)
• 지원 알림 이메일: 지원 알림을 받으실 이메일을 기재해 주세요. 기재하지 않는 경우, 회사정보 페이지의 정보 수신 이메일에 기재된 곳으로 발송됩니다.

*임시저장 버튼을 통해, 기재한 내용을 임시로 저장해둘 수 있습니다. 
*미리보기 버튼을 통해, 등록 후 게시되는 공고 형태로 작성하신 내용을 확인할 수 있습니다.

3. 공고 게시
공고를 등록하면 영업일 기준 24시간 이내에 공고 검토가 이루어지며, 원티드 채용사이트에 공고가 게시되고 모든 사이트에서 활용 가능한 링크가 생성됩니다.

• 원티드 채용사이트는 내부 승인 절차를 거쳐 최대 24시간 이내에 게시되며, 게시 이후 지원서 접수를 받을 수 있습니다.
• 공고 링크는 별도 승인 절차 없이 등록 직후 모든 사이트에서 활용 가능하며 바로 지원서 접수를 받을 수 있습니다.
• 원티드 게시를 OFF 하는 경우, 공고 링크만 사용할 수 있습니다.
• 원티드 게시와 공고 링크 사용 여부는 [채용공고 관리] - 공고 리스트 내 [설정] 버튼을 클릭하면 관리할 수 있습니다.

4. 공고 수정
공고 내용을 수정하고 싶으시면, 공고 리스트 내 [공고 수정] 버튼을 클릭하여 진행하실 수 있습니다.
내용을 수정하신 후에는 다시 승인이 진행되며, 공고 검토 후 최대 24시간 이내 게시 처리가 완료됩니다.

※ 외부 공고 링크만 사용하시는 경우에는, 수정이 바로 업데이트 되어 바로 사용이 가능합니다.
※ 공고 내용이 아닌, 마감일, 기술 스택/툴, 지원 알림 이메일에 대한 수정은 '설정' 버튼을 클릭하여 수정하실 수 있으며, 별도 추가 승인이 필요하지 않습니다.